Chương trình EB-3 định cư Mỹ diện lao động là một trong những con đường phổ biến giúp người Việt có thể sang Mỹ làm việc và nhận thẻ xanh vĩnh viễn.
Tuy nhiên, yếu tố quan trọng nhất quyết định hồ sơ có thành công hay không chính là công ty bảo lãnh tại Mỹ.
Vậy công ty bảo lãnh EB-3 cần đáp ứng những điều kiện gì?
1. Hoạt động hợp pháp
Công ty bảo lãnh phải:
✔ Đăng ký kinh doanh hợp pháp tại Mỹ
✔ Có mã số thuế (EIN) rõ ràng
✔ Đang hoạt động thực tế (không phải công ty “ma”)
Đây là điều kiện cơ bản để được Chính phủ Mỹ chấp thuận bảo lãnh lao động nước ngoài.
2. Tài chính vững mạnh
Công ty cần chứng minh:
✔ Có khả năng chi trả mức lương đã cam kết
✔ Doanh thu ổn định
✔ Báo cáo tài chính minh bạch
Nếu không đủ năng lực tài chính, hồ sơ I-140 có thể bị từ chối.
3. Nhu cầu tuyển dụng thật sự
Đây là yếu tố quan trọng nhất:
✔ Có vị trí công việc cụ thể (job thật)
✔ Đã thử tuyển lao động Mỹ nhưng không phù hợp
✔ Cần tuyển lao động nước ngoài để duy trì hoạt động
Chính phủ Mỹ chỉ cho phép bảo lãnh khi không có lao động Mỹ thay thế.
4. Tuân thủ quy trình pháp lý EB-3
Công ty phải thực hiện đầy đủ các bước:
1. Xin PERM (Chứng nhận lao động)
2. Nộp hồ sơ I-140
3. Chờ Priority Date đến lượt
4. Phỏng vấn visa / nhận thẻ xanh
Bất kỳ sai sót nào trong quy trình đều có thể làm hồ sơ bị từ chối hoặc kéo dài nhiều năm.
5. Những rủi ro cần tránh
Hiện nay có rất nhiều trường hợp:
- Công ty không hoạt động thật
- Job không tồn tại
- Hồ sơ làm sai quy trình
Dẫn đến:
* Hồ sơ bị treo nhiều năm
* Mất thời gian và chi phí
* Không thể đi Mỹ
6. Kết luận
Một hồ sơ EB-3 thành công không chỉ phụ thuộc vào người lao động, mà phụ thuộc rất lớn vào:
✔ Công ty bảo lãnh uy tín
✔ Job thật – hồ sơ thật – quy trình đúng
Liên hệ tư vấn
Nếu bạn đang quan tâm:
* Kiểm tra công ty bảo lãnh có hợp lệ không
* Phân biệt job thật – job ảo
* Lộ trình EB-3 an toàn và nhanh
Hãy liên hệ ngay để được tư vấn chi tiết theo hồ sơ của bạn.